Por Lucía Rivera de la Parra ¿Qué es el liderazgo? El liderazgo es la influencia que se ejerce sobre las personas, para llevarlas a la acción y generar con ello resultados. Los estilos o tipos de liderazgo son la gama de comportamientos que utiliza una persona para interactuar e influir en los demás. Hablamos de … Read more
¿Qué es el liderazgo empresarial? Cuando una organización adquiere un conjunto de habilidades directivas que le llevan a ejercer un claro impulso en su ámbito de influencia, adquiere también lo que llamamos liderazgo empresarial. En diferentes mercados de la actividad económica, las empresas generalmente buscan significarse por la originalidad de su oferta y la calidad … Read more
Por Lucía Rivera de la Parra “Si piensa que el entrenamiento es caro, pruebe la ignorancia” Bill Reddin El liderazgo efectivo no es un asunto de personalidad, se puede desarrollar. Los líderes no nacen, se hacen. No se trata de acumular conocimiento sobre liderazgo, sino tener la habilidad de influir en los demás … Read more
¿Cuál es la importancia del liderazgo en una empresa? Siendo la organización humana el sistema más complejo de la civilización, hay una necesidad natural de dar sentido al esfuerzo de quienes entregan su energía a través del trabajo. Cada organización actúa para honrar su razón de ser y con ello satisfacer los requerimientos de su … Read more
¿Qué es el liderazgo organizacional? Toda organización tiene una razón de ser o propósito de la cual se derivan la visión y la misión. El grado en que una organización alcanza lo que se propone, representa que ha tenido un liderazgo acertado. Tomando en cuenta que toda organización tiene ante sí una variedad de ámbitos … Read more
¿Qué es el coaching ejecutivo? El coaching ejecutivo es un proceso de aprendizaje interpersonal entre un maestro y un aprendiz, de aproximación individual y aplicado a la realidad empresarial, cuyo propósito es el desarrollo de nuevas conductas que conducen a una mayor efectividad. ¿En qué consiste el coaching ejecutivo? En líneas generales, podemos decir que el … Read more
¿Qué es el liderazgo de proyectos? El liderazgo de proyectos se refiere a la habilidad y el proceso de guiar un equipo para completar un proyecto de manera exitosa. Incluye la planificación, ejecución y entrega del proyecto, asegurando que se cumplan los objetivos dentro de los plazos y presupuestos establecidos. Un líder de proyectos efectivo … Read more
¿Qué son los factores críticos de la toma de decisiones en home office? Para entender la complejidad de la toma de decisiones resulta conveniente comenzar por aceptar que la organización humana como un ente vivo, es seguramente el sistema orgánico más complejo que se conoce. Primeramente, se trata de un sistema abierto cuyo funcionamiento obedece … Read more
¿cómo aumentar el poder de la influencia en las personas? ¿Qué es la influencia? La influencia se define como la capacidad para tener un efecto sobre el carácter, el desarrollo o el comportamiento. Para aumentar la influencia del liderazgo viene a ser determinante desarrollar un nuevo marco mental de referencia – mindset, basado en la … Read more
El nivel ideal de desarrollo de las personas en el trabajo se alcanza cuando logran la autonomía y son capaces de proponer cambios para elevar la efectividad. De acuerdo con Peter F. Drucker el líder efectivo es aquél que se da cuenta de las carencias de su personal y actúa en consecuencia para agregar lo … Read more