¿Qué es la Consultoría Empresarial y cuáles son sus beneficios?
¿Qué es la consultoría empresarial? La consultoría empresarial es una práctica profesional en la que expertos externos, conocidos como consultores, brindan asesoramiento y orientación a
Consultores Empresariales
- Profesión:
- E-mail:
- Reddin Consultant:
- Actuaria Matemática - UNAM
- lrivera@reddinconsultants.com
- Enero 1994 – a la fecha Socia Directora General
Profesión
Actuaria Matemática - UNAM
E-mail :
lrivera@reddinconsultants.com
Reddin Consultant:
Enero 1994 – a la fecha Socia Directora General
Egresada de Actuaria de la Facultad de Ciencias de la UNAM en 1985.
Durante cerca de 6 años trabajó en los sectores público y privado ocupando
cargos gerenciales y directivos, diversos en áreas de sistemas,
comercialización, mercadotecnia, operaciones y estrategia.
Colaboró durante siete años en diversos proyectos de estrategia sectorial
para las industrias del calzado y de la curtiduría mexicanas en el Ciateq-
Conacyt y en proyectos de estrategia para el desarrollo estatal de Guanajuato
para el Gobierno del Estado.
Ha dirigido proyectos de consultoría en estrategia de negocios, efectividad
organizacional, gerencial, formación de equipos autodirigidos y flexibilidad
laboral para compañías como American Standard, Gamesa, Deloitte &
Touche, Grupo IUSA, Pemex Petroquímica, ITT Corporation USA, Manpower,
Valeo, Boehringer Ingelheim, entre otras. Participa en la creación de negocios
de base tecnológica con Institutos Científicos de la UNAM.
Desempeño Profesional:
Ensamble Merabh
Julio 2014 – a la fecha
– Cantante
Consultora Independiente
Marzo 1993 – Diciembre 1993
Grupo Excelencia
Junio 1992 – Marzo 1993
Directora General
ITESM Campus León
Enero 1992 – Junio 1992
– Analista en el Centro de Estudios Estratégicos
Ciateg – Conacyt
Marzo 1989 – Diciembre 1991
– Asesora Independiente de la Dirección General
Asesores en Finanzas y Sistemas
Octubre 1988 – Diciembre 1991
Servicios de Computación al Contribuyente
Enero 1986 – Octubre 1988
– Gerente de Ventas
S. H. C. P.
Noviembre 1984 – Diciembre 1985
– Jefe de Departamento del Sistema Integral de Información del Sector
Paraestatal
Execuplan
Febrero 1984 – Noviembre 1984
– Analista de Sistemas
Principales logros
Reddin Consultant
- Consultor Certificado en Organizational Cultural Change and Competitiveness
- Consultor Certificado en Organizational Performance Management
- Consultor Certificado en 3D Top Managerial Development Seminar
- Consultor Certificado en Middle Management Development Programs
- Consultor Certificado en Management by Results
- Consultor Certificado en Managerial and Team Effectiveness Appraisal
- Consultor Certificado en Strategic Programs
- Miembro del Consejo de PAUTA (Programa Adopta un Talento), Fundación UNAM Morelos, Cinema
Planeta - Participación de más de 150 procesos de cambio organizacional y de dirección estratégica, siendo líder
en más de 90 de ellos, en empresas en México, Estados Unidos y Latinoamérica como Clorox,
Laboratorios Kendrick, Tyco Fire & Security, Pemex Petroquímica, Tequila Sauza, ITT Corporation,
Boehringer Ingelheim, SCA, Valeo, Grupo Publicis, Elkay, Takeda, WRI México, entre otras.
Artículos
Cientificos
3.7.3 Análisis Psicométrico del Diagnóstico de Efectividad Gerencial de Reddin
LM Cruz-Martínez, A Serralde Solórzano, L Rivera Acta de investigación psicológica 5 (3), 2211-2223
3.13.11 Diferencias en el estilo de liderazgo entre sexos y grupos generacionales
LM Cruz-Martínez, A Serralde Solorzano, R L. La Psicología Social en México 15, 191-198
3.13.12 Productividad progresiva en las organizaciones latinoamericanas
A Serralde Solorzano, R L., LM Cruz-Martínez La Psicología Social en México 15, 199-206
3.13.18 Creencias de los trabajadores Mexicanos respecto al trabajo
Luz María Cruz Martínez*, Salma Sánchez Lara*, Lucía Rivera de la Parra** y Mirna García Méndez*
Libro: La psicología social en México volumen XVII (pp.491-507) Publisher: Asociación Mexicana de Psicología Social.
3.25.11 Análisis del liderazgo percibido
Dra. Luz María Cruz Martínez*, Mtra. Lucia Rivera de la Parra**, *FES Zaragoza UNAM, **Reddin Consultants
Consultora Independiente
- Estudio de Competitividad del Sector Automotriz y Autopartes para el ITESM Campus León.
- Estudio de Competitividad del Sector Calzado para la Cámara de Calzado de Jalisco.
Grupo Excelencia
- Diseño e implantación de sistemas de control estadístico de procesos en fábricas de Calzado y
Curtiduría como Coloso, Emyco entre otras. - Desarrollo de programas de capacitación en Cultura de Calidad.
- Consultoría en Diseño de Experimentos para empresas como Motorola.
Itesm Campus León – Centro de Estudios Estratégicos
- Planeación del Desarrollo para el Estado de Guanajuato Siglo XXI: Detonadores del Desarrollo Económico del Estado.
- Estudios de Mercado para diversos proyectos empresariales.
Centro de Investigación y Asistencia Tecnológica del Estado de Guanajuato, Conacyt (Ciateg A. C.)
- Programa integral de desarrollo informático del Ciateg.
- Coordinación del proyecto: Apoyo a la interrelación institucional para la Tecnología del Cuero y del Calzado de América Latina.
- Estudio Nacional de Competitividad del Sector Calzado y Curtiduría. Diseño, implementación, análisis y conclusiones.
- Asesoría a la Cámara de la Industria del Calzado del DF para las negociaciones del TLC.
- Desarrollo de la Estrategia del Ciateg a 5 años.
- Participación en el Proyecto de incubación de negocios de base tecnológica del Conacyt.
Asesores en Finanzas y Sistemas
- Proceso estadístico de 3 estudios nacionales para la SEP, Dirección Nacional de Bibliotecas.
- Automatización de Oficinas diversas empresas.
Servicios de Computación al Contribuyente
- Analista en Estudios de Opinión sobre comunicación institucional del Gobierno del Estado de México.
- Automatización de oficinas del Gobierno del Estado de México.
- Estudio del Impacto del Programa Nacional de Servicio Social COSSIES de la SPP. Diseño de las encuestas, coordinación del levantamiento de datos a nivel nacional, proceso estadístico, elaboración de conclusiones y presentación de resultados a nivel nacional y estatales.
Execuplan
- Desarrollo de soluciones informáticas.
- Diseño e impartición de cursos sobre herramientas para PC´s.
Conoce nuestras publicaciones:
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¿Qué es un flujo de trabajo? Un flujo de trabajo es la secuencia de actividades a realizar, para producir un producto o un servicio determinado.
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Consultores Reddin
Alejandro Serralde fundó la compañía en 1974 bajo la dirección de Bill Reddin, pensador y experto en liderazgo y en efectividad organizacional. Alejandro ha conducido procesos de transformación organizacional, para elevar la competitividad de más de 100 negocios, así como
Su experiencia gerencial en áreas de sistemas, de ventas, de finanzas, de dirección estratégica, de estrategia estatal, de estrategia sectorial y de optimización de procesos productivos, le aportó una visión completa sobre los retos que se viven en las organizaciones.
Antonio Nader (Consultor Senior)
Egresado de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) en la Ciudad de México, de la facultad de Psicología. Fue maestro de desarrollo organizacional en la Universidad La Salle y la Universidad del Valle de México y desempeñó el cargo de director de Sexualidad Humana en el Consejo Poblacional.
Hilda Serralde (Consultor Senior)
Hilda es egresada de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), de la Ciudad de México, en la carrera de Ciencias Actuariales.
Con más de 25 años de experiencia en el campo comercial, de publicidad y marketing, en empresas como Travel & Leisure, Food & Wine y Globe Media,
